مصنوعی ذہانت کی کمپنیوں میں جاسوسی کا خطرہ ، سابق انٹیلی جنس افسران کی بھرتیاں

واشنگٹن: مصنوعی ذہانت کی تیزی سے ترقی کرتی ہوئی صنعت میں تجارتی رازوں اور حساس معلومات کے تحفظ کے لیے بڑی ٹیکنالوجی کمپنیاں سابق انٹیلی جنس اور سکیورٹی اہلکاروں کی خدمات حاصل کرنے لگی ہیں۔ اوپن اے آئی، اینتھروپک اور اینوڈیا سمیت بڑی کمپنیوں نے اپنے سکیورٹی نظام کو مضبوط بنانے اور ممکنہ جاسوسی کی سرگرمیوں سے نمٹنے کے لیے انسدادِ جاسوسی کے ماہرین کی بھرتیوں پر توجہ بڑھا دی ہے۔

غیر ملکی میڈیا رپورٹس کے مطابق مصنوعی ذہانت کی صنعت میں بڑھتی ہوئی سرمایہ کاری، جدید ٹیکنالوجی کی عالمی دوڑ اور قیمتی تجارتی رازوں کی اہمیت کے باعث کمپنیوں کو اندرونی اور بیرونی جاسوسی کے خطرات کا سامنا ہے۔ یہی وجہ ہے کہ ٹیکنالوجی کمپنیاں اب ایسے ماہرین کو اپنے اداروں کا حصہ بنا رہی ہیں جو انٹیلی جنس اداروں میں کام کرنے کا تجربہ رکھتے ہیں اور حساس معلومات کے تحفظ کے طریقوں سے واقف ہیں۔

رپورٹ میں بتایا گیا ہے کہ یہ خطرہ اس وقت مزید نمایاں ہوکر سامنے آیا جب امریکی چِپ ساز کمپنی اینوڈیا کے سربراہ جینسن ہوانگ کے حوالے سے ایک چینی جاسوس سمیت 2 خواتین کے ساتھ تعلقات کا اسکینڈل سامنے آیا، جس کے بعد جینسن ہوانگ اپنے عہدے سے مستعفی ہوگئے، اسے نہیں لگتا کہ اس معاملے میں قومی سلامتی یا کمپنی کے تجارتی رازوں پر کوئی سمجھوتہ ہوا ہے۔ دوسری جانب چین نے جاسوسی کے الزامات مسترد کردیے ہیں۔

سابق انٹیلی جنس افسران، بھرتی کے شعبے سے وابستہ ماہرین اور مختلف کمپنیوں کے اندرونی ذرائع نے رائٹرز کو بتایا کہ گزشتہ چند برسوں کے دوران مصنوعی ذہانت کی غیر معمولی مانگ کے نتیجے میں تیزی سے ترقی کرنے والی چِپ ساز، مصنوعی ذہانت اور ٹیکنالوجی کمپنیاں اپنے سکیورٹی انتظامات کو پہلے سے زیادہ مؤثر بنا رہی ہیں۔ ان کمپنیوں کو خدشہ ہے کہ حساس معلومات کی چوری، ملازمین کو دباؤ میں لانے اور تجارتی رازوں تک غیر مجاز رسائی کے ذریعے انہیں نقصان پہنچایا جاسکتا ہے۔

ملازمتوں اور بھرتیوں کے رجحانات پر نظر رکھنے والے ادارے ریویلیو لیبز کے مطابق صفِ اول کی مصنوعی ذہانت کمپنیوں میں انسدادِ جاسوسی کے ماہرین کی بھرتی ایک نیا اور تیزی سے ابھرتا ہوا رجحان ہے۔ گزشتہ 2 برسوں کے دوران اوپن اے آئی، اینتھروپک اور اینوڈیا جیسی کمپنیوں نے اس شعبے سے متعلق زیادہ واضح ملازمتیں مشتہر کی ہیں۔ ان عہدوں کے لیے سالانہ تنخواہیں 2 لاکھ ڈالر سے لے کر تقریباً 5 لاکھ ڈالر تک رکھی گئی ہیں، جو اس شعبے میں ماہرین کی بڑھتی ہوئی اہمیت کو ظاہر کرتی ہیں۔

اسٹریٹجک رسک اور سکیورٹی فرم کنٹرول رسکس کے لیے کام کرنے والی امریکی خفیہ ادارے سی آئی اے کی سابق افسر کیتھرین مارینیس یعقوب نے رائٹرز کو بتایا کہ کمپنیاں انسدادِ جاسوسی کے ماہرین کو اس لیے اہمیت دیتی ہیں کہ وہ ممکنہ خطرات کی بروقت نشاندہی کرنے کی صلاحیت رکھتے ہیں۔ ان خطرات میں ملازمین کی جانب سے تجارتی راز چرانے، کمپنی کے اعلیٰ عہدیداروں کو بلیک میل کرنے اور دباؤ کے ذریعے حساس معلومات حاصل کرنے کی کوششیں شامل ہیں۔

رپورٹ کے مطابق اوپن اے آئی نے جون 2024 میں امریکی نیشنل سکیورٹی ایجنسی کے سابق ڈائریکٹر پال ناکاسون کو اپنے بورڈ اور سیفٹی اینڈ سکیورٹی کمیٹی میں شامل کیا تھا۔ کمپنی اب ایک سینئر عالمی سکیورٹی تحقیقاتی ماہر کی بھرتی بھی کر رہی ہے، جس کے ملازمت کے اشتہار میں انسدادِ جاسوسی کو بنیادی مہارتوں میں شامل کیا گیا ہے۔

اسی طرح اوپن اے آئی کی حریف کمپنی اینتھروپک نے اگست 2025 میں قائم کی گئی اپنی قومی سلامتی مشاورتی کونسل میں سی آئی اے کے سابق ڈپٹی ڈائریکٹر ڈیوڈ کوہن اور نیشنل سکیورٹی ایجنسی کے سابق سائبر سکیورٹی ڈائریکٹر ڈیو لوبر کو شامل کیا ہے۔

ماہرین کے مطابق مصنوعی ذہانت کی صنعت میں عالمی مقابلے کے ساتھ حساس ٹیکنالوجی، تحقیقی معلومات اور تجارتی رازوں کی حفاظت ایک بڑا چیلنج بنتی جارہی ہے۔ ایسے میں سابق انٹیلی جنس اہلکاروں کی خدمات حاصل کرنے کا بڑھتا ہوا رجحان ظاہر کرتا ہے کہ بڑی ٹیکنالوجی کمپنیاں اب سائبر سکیورٹی کے ساتھ ساتھ روایتی جاسوسی، اندرونی معلومات کے افشا ہونے اور خفیہ معلومات تک غیر قانونی رسائی کے خطرات سے نمٹنے کے لیے بھی خصوصی انتظامات کر رہی ہیں۔